Thüringen: Besoldungsrecht und Besoldungstabellen ab 01.04.2026
| ACHTUNG: Neue Broschüre zur Besoldung & Alimentation in Bund und Ländern |
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Das Bundesalimentationsgesetz (BAlimentG) regelt die Nachzahlung für alle Beamtinnen und Beamten des Bundes wegen nicht ausreichender amtsangemessener Alimentation. Medienberichten zufolge werden alle (!) Bundesbeamten mind. 3.000 bis 13.000 Éuro an Nachzahlungen erhalten. Beamtinnen & Beamte sowie Ruhestandsbeamte & Versorgungsempfänger sowie die Beamten der Bahn, Post, Telekom und Postbank werden die Nachzahlung erhalten. In der Broschüre sind auch die Neuregelung der amtsangemessen Alimentation sowie die neuen Besoldungstabellen ab 01.05.2026 dokumentiert. Hier >>>zur (Vor)Bestellung |
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Thüringen Besoldungsrecht und Besoldungstabellen für Beamtinnen und Beamte sowie Anwärter/innen |
Thüringen – Besoldungsrecht und Besoldungstabellen ab 01.04.2026
Die Besoldung wird durch Gesetz bzw. Rechtsverordnungen geregelt. Grundlage war bis zum 31.08.2006 einheitlich das Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) und die dazu erlassenen Rechtsvorschriften. Thüringen hat die eigenständige Regelungskompetenz für Besoldung und Versorgung dazu genutzt, ein eigenes,vollständig neues Besoldungsgesetz ab 01.07.2008 zu erlassen.
Wesentliche Änderung war dabei das Abrücken von den damals geltenden Dienstaltersstufen und die Einführung von Erfahrungsstufen (bei gleichbleibendem Stufenzuschnitt). Zudem wurde die Sonderzahlung in das Grundgehalt eingebaut.
Tarifergebnis TV-Länder (TV-L) 2022 und 2023
Die Entgelte für die 1,1 Mio. Tarifbeschäftigten der Länder (außer Hessen) wurden zum 01.12.2022 um 2,8 Prozent angehoben, für Auszubildende, Praktikanten und Studierende 50 Euro (70 Euro im Gesundheitswesen). Daneben wurde eine steuerfreie Corona-Zahlung in Höhe von 1.300 Euro gezahlt (Auszubildende, Praktikanten und Studierende 650 Euro).
Der Tarifabschluss hat eine Laufzeit von 24 Monaten.
Thüringen hat das Tarifergebnis zum 01.12.2022 auf die Besoldungs- und Versorgungsbezüge der Beamten und Versorgungsempfänger/innen übertragen. Thüringens Landes- und Kommunalbeamte haben eine einmalige, steuerfreie Corona-Sonderzahlung in Höhe von 1300 Euro (Anwärter 650 Euro) erhalten. Die aktuellen Besoldungstabellen finden Sie auf
diesen beiden Seiten.
Mehr zur Besoldung und aktuellen Entwicklung in Thüringen findet man unter www.besoldung-thueringen.de ➚
Grundgehaltssätze (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungsordnung A
ab 01.04.2026
Monatsbeträge in Euro
| Besoldungs- gruppe |
|
||||||||||||||
| Stufe | |||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | ||||
| A 6 | 2.985,36 | 3.062,12 | 3.138,91 | 3.215,65 | 3.292,45 | 3.369,23 | 3.445,96 | ||||||||
| A 7 | 3.086,74 | 3.182,53 | 3.278,34 | 3.374,16 | 3.469,99 | 3.538,39 | 3.606,84 | 3.675,42 | |||||||
| A 8 | 3.170,00 | 3.292,78 | 3.415,56 | 3.538,34 | 3.661,16 | 3.745,02 | 3.829,13 | 3.913,34 | 3.997,46 | ||||||
| A 9 | 3.367,21 | 3.498,86 | 3.630,48 | 3.764,69 | 3.900,02 | 3.993,03 | 4.086,12 | 4.179,10 | 4.272,16 | ||||||
| A 10 | 3.570,15 | 3.737,55 | 3.907,79 | 4.078,05 | 4.248,27 | 4.361,80 | 4.477,59 | 4.593,66 | 4.709,78 | ||||||
| A 11 | 4.127,84 | 4.302,26 | 4.479,03 | 4.657,50 | 4.776,48 | 4.895,45 | 5.014,46 | 5.133,39 | 5.252,38 | ||||||
| A 12 | 4.489,31 | 4.704,06 | 4.918,83 | 5.133,60 | 5.276,75 | 5.419,91 | 5.563,09 | 5.706,35 | 5.849,44 | ||||||
| A 13 | 5.215,17 | 5.444,95 | 5.674,69 | 5.827,87 | 5.981,01 | 6.134,19 | 6.287,39 | 6.440,56 | |||||||
| A 14 | 5.520,40 | 5.817,18 | 6.113,93 | 6.311,76 | 6.509,61 | 6.707,45 | 6.905,33 | 7.103,17 | |||||||
| A 15 | 6.714,66 | 6.975,69 | 7.236,71 | 7.497,72 | 7.758,77 | 8.019,79 | |||||||||
| A 16 | 7.424,06 | 7.725,95 | 8.027,85 | 8.329,72 | 8.631,62 | 8.933,48 | |||||||||
Ab dem 1. Dezember 2022 wurde die erste Erfahrungsstufe in den Besoldungsordnung A gestrichen.
Familienzuschlag
Gültig ab 01.04.2026 (Monatsbetrag in Euro)
|
Familienzuschlag nach § 37 Abs. 1 in Verbindung mit § 38 |
Betrag in Euro |
|
1. Stufe 1 nach § 38 Abs. 1 |
182,21 |
|
Stufe 2 und fokgende Stufen nach § 38 Abs. 2: |
335,55 |
| Anrechnungsbetrag nach § 37 Abs. 2 | Betrag in Euro |
| 1. in den Besoldungsgruppen A 6 bis A 8 2. in den Besoldungsgruppen A 9 bis A 12 |
153,11 |
Besoldungsordnung B
Gültig ab 01.04.2026
| Besoldungs- gruppe |
B 2 | B 3 | B 4 | B 5 | B 6 | B 7 | B 8 | B 9 | B 10 |
| 9.291,72 | 9.838,81 | 10.411,81 | 11.069,27 | 11.690,08 | 12.294,00 | 12.923,39 | 13.704,88 | 16.131,79 |
Besoldungsordnung C
Gültig ab 01.04.2026
| Besoldungs- gruppe |
Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 | Stufe 7 | Stufe 8 |
| C 1 | 4.449,33 | 4.602,54 | 4.755,67 | 4.908,85 | 5.062,04 | 5.215,17 | 5.368,34 | 5.521,52 |
| C 2 | 4.485,95 | 4.684,79 | 4.927,92 | 5.171,10 | 5.414,24 | 5.657,38 | 5.900,52 | 6.143,65 |
| C 3 | 4.882,24 | 5.157,54 | 5.432,85 | 5.708,18 | 5.983,48 | 6.258,80 | 6.534,08 | 6.809,37 |
| C 4 | 6.162,67 | 6.438,72 | 6.714,77 | 6.990,80 | 7.266,87 | 7.542,93 | 7.818,93 | 8.094,96 |
| Besoldungs- gruppe |
Stufe 9 | Stufe 10 | Stufe 11 | Stufe 12 | Stufe 13 | Stufe 14 | Stufe 15 | |
| C 1 | 5.674,69 | 5.827,87 | 5.981,01 | 6.134,19 | 6.287,39 | 6.440,56 | ||
| C 2 | 6.386,82 | 6.629,94 | 6.873,08 | 7.116,22 | 7.359,37 | 7.602,50 | 7.845,65 | |
| C 3 | 7.084,73 | 7.360,02 | 7.635,32 | 7.910,66 | 8.185,93 | 8.461,22 | 8.736,51 | |
| C 4 | 8.370,99 | 8.647,05 | 8.923,07 | 9.199,10 | 9.475,17 | 9.751,19 | 10.027,23 |
|
Sonstige Zulagen |
Betrag |
|
Vorbemerkungen der Besoldungsordnung C*l
Nummer 2b
Nummer 5
Fußnote 1 Besoldungsgruppe C 2•1 *) |
115,40
163,63 |
*) Anlage II zum Bundesbesoldungsgesetz m der am 22. Februar 2002 geltenden
Fassung, veröffentlicht im BGBI. 1 1998 S. 3474
Besoldungsordnung W
Gültig ab 01.04.2026
| Besoldungsgruppe W | Betrag |
| W 1 | 5.605,52 |
| W 2 | 7.196,63 |
| W 3 | 8.112,72 |
Besoldungsordnung R
Gültig ab 01.04.2026
| Besol- dungs- gruppe |
Stufe | |||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | |
| R1 | 5.309,95 | 5.430,42 | 5.741,22 | 6.051,96 | 6.362,79 | 6.673,58 | 6.984,32 | 7.295,10 | 7.605,90 | 7.916,67 | 8.227,48 | |
| R2 | 6.485,14 | 6.795,91 | 7.106,72 | 7.417,47 | 7.728,28 | 8.039,08 | 8.349,81 | 8.660,62 | 8.971,36 | |||
| R3 | 9.838,81 | |||||||||||
| R4 | 10.411,81 | |||||||||||
| R5 | 11.069,27 | |||||||||||
| R6 | 11.690,08 | |||||||||||
| R7 | 12.294,00 | |||||||||||
| R8 | 12.923,39 | |||||||||||
Ab dem 1. Dezember 2022 wurde die erste Erfahrungsstufe in den Besoldungsordnung R gestrichen.
Anwärtergrundbetrag
Gültig ab 01.04.2026 (Monatsbetrag in Euro)
|
Einstiegsamt, in das die Anwärterin oder der Anwärter nach Abschluss |
Grundgehalt (Monatsbetrag in Euro) |
| A 6 bis A 8 | 1.552,02 |
| A 9 bis A 11 | 1.612,32 |
| A 12 | 1.768,40 |
| A 13 | 1.803,92 |
|
A 13 mit Zulage nach Anlage 1 Abschnitt ll |
1.842,92 |
Artikel 12
Änderung der Thüringer Mehrarbeitsvergütungsverordnung
§ 4 Abs. 1 und 2 der Thüringer Mehrarbeitsvergütungsverordnung vom
1. Februar 2010 (GVBI. S. 16), die zuletzt durch Artikel 11 des Gesetzes
vom 2. Juli 2024 (GVBI. S. 340) geändert worden ist, erhält folgende Fassung:
,,(1) Die Vergütung beträgt je Stunde für Beamte in den
1. Besoldungsgruppen A 6 bis A 8 18,92 Euro,
2. Besoldungsgruppen A 9 bis A 12 25,96 Euro,
3. Besoldungsgruppen A 13 bis A 16 sowie
Besoldungsordnungen C und W 35,84 Euro.
(2) Bei Mehrarbeit im Schuldienst beträgt die Vergütung abweichend von
Absatz 1 je Unter richtsstunde für Inhaber von Lehrämtern
1. des gehobenen Dienstes, soweit sie nicht
unter die Nummern 2 und 3 fallen 24, 14 Euro,
2. des gehobenen Dienstes, deren Eingangsamt
der Besoldungsgruppe A 12 zugeordnet ist 29,88 Euro,
3. des gehobenen Dienstes, deren Eingangsamt
der Besoldungsgruppe A 13 zugeordnet ist 35,46 Euro,
4. des höheren Dienstes an Gymnasien,
berufsbildenden Schulen und Hochschulen 41,39 Euro."
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Red 20260401 / 20260529 / Red 20231018 / 20230801
